Gør trivsel til et fælles mål for kvalitet i kernevelfærden
Et Trivselsregnskab gør trivsel til et fælles styringsparameter, så kommunen kan prioritere kernevelfærd ud fra formål og ressourcer for at sikre kvalitet i omstillingen af velfærden.
Kommuner, serviceleverandører, NGO’er og fonde bruger trivselspoint (WELLBY) som tværgående indikator for social udvikling og kvalitet på tværs af målgrupper og indsatser.
Hvad er et Trivselsregnskab?
En kvantitativ opgørelse af trivsel og livstilfredshed, så I kan sammenligne indsatser og følge udviklingen over tid.
Udvikling i trivsel før og efter
Trivselspoint (WELLBY) pr. deltager
Pris pr. WELLBY som fælles enhedspris
Trivselsrapporter pr. indsats + samlet overblik
Tydelige metodiske forbehold i rapporteringen
Fra måling til trivselspoint (WELLBY)
Livstilfredshed og trivsel måles som centrale mål. Ændringer oversættes til trivselspoint (WELLBY) og pris pr. WELLBY (enhedspris), så indsatser kan sammenlignes på tværs.
Livstilfredshed (LS-1)
Ét spørgsmål: “Alt i alt, hvor tilfreds er du med dit liv for tiden?” Skala 0–10
Trivselspoint (WELLBY)
En ændring i livstilfredshed på ét point i ét år for én person, målt på LS-1 (0–10)
Pris pr. WELLBY
Programomkostninger delt med samlede trivselspoint = pris pr. WELLBY (enhedspris)
Supplerende målinger
Afhængig af målgruppen: Trivsel (WHO-5), stress (PSS-10), ensomhed (UCLA-3) m.fl.
Trivselsregnskab i kommunen
Impactly samler kommunens sociale data i Trivselsrapporter for de enkelte indsatser og i ét samlet Trivselsregnskab på kommuneniveau med mulighed for at udvide med moduler.
Et Trivselsregnskab gør trivsel til et fælles styringsparameter, så kommunen kan prioritere kernevelfærd i forhold til formål, ressourcer og bæredygtighed. Værktøjet giver indsigt i trivsel og skaber ét fælles mål for borgernes livskvalitet.
Resultaterne præsenteres i et overskueligt dashboard og understøtter ledelsesinformation og beslutningsprocesser herunder som parameter i indkøb hos eksterne leverandører.
Trivselsrapporter
Trivselsrapport pr. indsats
En Trivselsrapport (WELLBY-rapport) viser udvikling i trivsel og livstilfredshed før/efter og over tid for den enkelte indsats.
For hver indsats beregnes trivselspoint pr. deltager og pris pr. WELLBY, så indsatser kan sammenlignes på tværs.
Rapporten har et kort metodeafsnit med datagrundlag, svarprocenter og forbehold, og kan suppleres med andre målinger (fx stress, PSS-10), afhængigt af målgruppen.
Arbejdspladsmodul
Egen arbejdsstyrke
Arbejdspladsmodulet giver kommunen et klart, økonomisk beslutningsgrundlag for investeringer i medarbejdertrivsel ved at koble trivsel til sygefravær, medarbejderomsætning og mentalt fravær (presenteeism), og dermed produktivitet.
Leveres som analyse og digitalt dashboard med beregning af økonomisk potentiale samt løbende monitorering af trivsel på tværs af medarbejdergrupper (trivselspoint pr. medarbejder).
Mange tak! Din indsendelse er modtaget!
Ups! Noget gik galt under indsendelse af formularen.
.jpg)
.png){kind=icon}
